회사소개 페이지 구성, 꼭 담을 7가지 내용과 배치 순서
회사소개 페이지 구성은 한 줄 소개, 하는 일, 일하는 방식, 연혁과 실적, 사람과 조직, 신뢰 정보, 연락처와 오시는 길 일곱 가지를 방문자가 궁금해하는 순서로 놓으면 됩니다. 이 글에서는 항목별 작성 요령과 업종별로 달라지는 부분을 정리했습니다.
회사소개 페이지는 누가, 왜 보나요
회사소개 페이지는 처음 회사를 알게 된 고객, 거래를 검토하는 담당자, 입사 지원자, 협력할 회사가 찾아 읽습니다. 보는 사람은 달라도 확인하려는 것은 같습니다. 이 회사가 실제로 있고, 믿고 일을 맡길 만한 곳인가입니다.
그래서 회사소개 페이지는 멋진 문장보다 확인할 수 있는 정보로 채워야 합니다. 대표 인사말 하나로 페이지를 채우기보다 무엇을 하는 회사인지와 그 근거를 순서대로 보여 주는 편이 방문자의 질문에 더 빨리 답합니다.
회사소개 페이지에 담을 7가지
아래 표는 회사소개 페이지에 들어가는 일곱 가지 항목을 담을 내용과 작성 요령으로 비교한 것입니다.
| 항목 | 담을 내용 | 작성 요령 |
|---|---|---|
| 한 줄 소개 | 누구에게 무엇을 하는 회사인지 | 첫 화면 문장과 같은 메시지로 맞춤 |
| 하는 일 | 주요 서비스와 제품 | 자세한 내용은 서비스 페이지로 연결 |
| 일하는 방식 | 진행 순서, 지키는 원칙 | 고객이 겪게 될 과정 중심으로 설명 |
| 연혁과 실적 | 설립, 주요 변화, 대표 실적 | 확인할 수 있는 사실만 적음 |
| 사람과 조직 | 대표, 구성원, 조직 구성 | 사진과 이름, 맡은 역할을 함께 |
| 신뢰 정보 | 인증, 등록, 수상, 소속 협회 | 증빙할 수 있는 것만 적음 |
| 연락처와 오시는 길 | 주소, 전화, 이메일, 지도 | 모든 페이지 하단에도 함께 둠 |
일곱 가지를 모두 한 페이지에 길게 넣을 필요는 없습니다. 내용이 많다면 회사소개 아래에 연혁, 조직, 오시는 길을 하위 메뉴로 나누고, 회사소개 첫 페이지에는 각 항목의 요약과 링크를 둡니다. 배치 순서는 다음 그림과 같습니다.
그림처럼 위에서 아래로 "누구인지, 무엇을 하는지, 어떻게 일하는지, 믿을 근거, 연락 방법" 흐름을 따르면 처음 온 방문자도 끝까지 읽기 쉽습니다.
항목별 작성 요령
인사말은 짧고 구체적으로
대표 인사말을 넣는다면 서너 문장 정도로 회사를 시작한 이유와 고객에게 약속하는 일하는 방식을 적습니다. 일반적인 감사 인사만 길게 이어지면 읽히지 않습니다. 대표의 얼굴 사진과 이름을 함께 두면 글의 신뢰도가 높아집니다.
연혁은 최근 순으로, 주요 사건만
연혁은 최근 일부터 적고, 고객에게 의미 있는 변화만 고릅니다. 사무실 이전이나 사업 분야 확대, 주요 인증 취득처럼 회사의 성장을 보여 주는 사건이 좋습니다. 마지막 항목이 몇 년 전에 멈춰 있으면 오히려 운영을 멈춘 회사처럼 보이므로, 갱신할 자신이 없다면 연혁 대신 설립 연도와 주요 분야만 적는 편이 낫습니다.
실적과 고객사는 허락받은 것만
고객사 이름, 로고, 결과물은 공개해도 된다는 동의를 받은 것만 씁니다. 숫자로 실적을 적는다면 언제 기준인지와 근거를 내부에 기록해 두고, 확인할 수 없는 수치나 과장된 표현은 쓰지 않습니다.
사람과 조직은 사진과 역할로
구성원을 소개할 때는 사진, 이름, 맡은 역할을 짧게 적습니다. 사진을 올리기 전에 본인의 게시 동의를 받고, 퇴사하면 바로 교체할 수 있도록 담당자를 정해 둡니다.
업종별로 달라지는 부분
아래 표는 업종에 따라 회사소개 페이지에서 강조할 점과 함께 두면 좋은 내용을 비교한 것입니다.
| 업종 | 강조할 점 | 함께 두면 좋은 내용 |
|---|---|---|
| 제조·기업 간 거래 | 설비, 품질 관리, 생산 품목 | 인증서, 거래 문의 절차 |
| 법률·세무 사무소 | 전문가 경력, 담당 분야 | 구성원 소개, 상담 절차 |
| 병원·의원 | 의료진, 진료 과목 | 진료 시간, 오시는 길 |
| 학원·교육 | 교육 방식, 강사 소개 | 수업 과정, 상담 신청 |
| 대학 연구실 | 연구 분야, 구성원 | 논문과 성과, 연락처 |
그림처럼 전문 서비스 업종일수록 사람과 경력이, 제조나 거래 중심 업종일수록 설비와 인증이 중요해집니다. 병원처럼 광고 관련 규정이 있는 업종은 경력이나 효과를 적기 전에 관련 규정을 확인하는 것이 안전합니다.
회사소개 페이지에서 자주 하는 실수
- 대표 인사말만 있고 무엇을 하는 회사인지는 다른 페이지에 가야 알 수 있다.
- 연혁과 구성원 정보가 몇 년째 갱신되지 않았다.
- 근거를 보여 줄 수 없는 수치와 과장된 표현을 쓴다.
- 연락처와 주소를 찾으려면 페이지 맨 아래까지 내려가야 한다.
회사소개에 들어갈 문장을 쓰는 방법은 홈페이지 문구 작성법에, 주소와 지도, 주차 안내를 정리하는 방법은 오시는 길 페이지 구성에 따로 정리했습니다.
디코랩이 돕는 방식
디코랩은 기업·브랜드 웹사이트를 제작하며, 회사소개를 포함한 메뉴 구성과 포함 범위, 일정, 비용은 상담 후 제안합니다. 회사 홈페이지 제작의 진행 방식은 회사 홈페이지 제작 안내에서 확인할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
대표 인사말이 꼭 있어야 하나요?
필수는 아닙니다. 대표가 직접 고객을 만나는 작은 회사라면 인사말이 신뢰를 주지만, 그렇지 않다면 회사가 하는 일과 일하는 방식을 먼저 보여 주는 편이 낫습니다.
설립한 지 얼마 안 되어 연혁과 실적이 적다면요?
연혁 대신 일하는 방식과 구성원의 경력, 진행 과정을 자세히 보여 주세요. 실적이 쌓이면 그때 연혁과 사례 페이지를 추가하면 됩니다.
회사소개를 한 페이지에 모두 담아도 되나요?
내용이 많지 않다면 한 페이지가 오히려 읽기 편합니다. 연혁이나 조직이 길어지면 하위 페이지로 나누고, 회사소개 첫 페이지에는 요약과 링크만 남기세요.
거래처 로고를 실적으로 올려도 되나요?
거래처의 동의를 받은 경우에만 올리는 것이 안전합니다. 로고는 그 회사의 상표이므로 사용 범위를 미리 확인하고, 동의를 받은 기록을 남겨 두세요.
회사소개 페이지에 무엇을 어떤 순서로 담아야 할지 정리가 필요하다면 업종과 지금 사이트 주소를 적어 디코랩 프로젝트 문의로 보내 주세요.
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